Dirigido a:

Personal que trabaja en organizaciones dinámicas que promuevan la participación activa de sus empleados para desarrollar y mantener un programa de mejoras continuas dentro de la empresa.

Objetivo:

Facilitar el desarrollo de líderes prácticos capaces de dinamizar equipos de trabajo con el objetivo de alcanzar las metas y optimizar la eficiencia organizacional.

Duración: 8 ó 10 horas según requerimiento.


Resumen de contenido:

• Inteligencia Emocional
• Líderes y Seguidores
• De jefe a Líder
• Técnicas para liderar Equipos
• Técnicas Para Ganar Seguidores
• El reto de ser Líder